Que faire avec cet outil :

​

• ​Améliorer la collaboration et les interactions dans l’équipe – d’une manière rapide, ciblée, positive et structurée.
   

• Regarder en arrière pour voir ce qui a bien marché et ce qui peut être amélioré.
   

• Réfléchir aux facteurs qui pourraient évoluer et à ceux qu’il faut accepter.
   

• Favoriser une ambiance positive, car tous les équipiers sont écoutés et peuvent apporter une contribution – ce qui nourrit une mentalité d’équipe auto-organisée.