Che cosa si può fare con lo strumento:

 

• Migliorare l’interazione nel team e la collaborazione, in modo rapido, mirato e strutturato.

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• Dare uno sguardo retrospettivo per verificare ciò che è andato bene e ciò che potrebbe essere migliorato.

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• Riflettere su quali fattori possano essere modificati e quali invece debbano essere accettati.

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• Favorire un clima positivo, perché tutti i membri del team vengono ascoltati e possono dare un contributo; questo, a sua volta, alimenta la mentalità dei team auto-organizzati.